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직장인 부업 겸업금지 규정, 회사 취업규칙 확인부터 구제 기한까지 이 글에서 확인할 3가지01부업 전 무엇을 준비하나요?02어떤 규칙과 선택을 봐야 하나요?03실제로 어떻게 시작하나요? 월 50만 원 부업, 겸업 규정 몰라 징계받는다면?겸업 징계 위험과 사례 보기 → 필요한 정보 바로가기회사 겸업 규정 확인 순서 보기 →징계·해고 제한 법조문 보기 →노동위원회 구제신청 절차 보기 →먼저 읽는 핵심 요약근로기준법 적용 기준(상시 5명)과 취업규칙 작성·신고 의무 기준(상시 10명)은 서로 다르며, 둘 다 부업 허용·승인 기준이 아닙니다.부업이 문제 되는지는 근무시간 밖이라는 사실만이 아니라 회사 규정과 본업에 미치는 실제 영향을 함께 봅니다. 승인이 필요한지는 회사 문서와 업무 사실에 따라 달라집니다.겸업 사실만으로 해고가 자동으로 정당해지지는 않습니다. 해고 등을 당.. 2026. 11. 3.
세금계산서 발행 기한 다음 달 10일 총정리: 전자 발급 의무 대상과 가산세 피하는 법 사업을 운영하거나 프리랜서로 세금계산서를 발행할 때 가장 주의해야 하는 핵심 일정은 바로 '공급시기가 속한 달의 다음 달 10일'입니다. 물품이나 용역을 제공한 날에 즉시 건별 발행하는 것이 원칙이지만, 거래처와 1개월 단위로 대금을 정산하는 월합계 세금계산서는 다음 달 10일까지 발행할 수 있습니다.만약 이 발행 기한을 단 하루라도 넘기면 공급가액의 1%에 해당하는 지연발행 가산세가 부과되고, 과세기간 확정신고기한까지 넘기면 2%의 미발행 가산세 폭탄을 맞게 됩니다. 2026년 10월 13일 현행 부가가치세법 및 국세청 지침을 기준으로 전자세금계산서 의무 대상, 홈택스 발행 절차, 가산세 계산법을 명쾌하게 정리해 드립니다. 1. 전자세금계산서 의무 발급 대상과 기준 요건 전자세금계산서는 모든 사업자.. 2026. 11. 3.
배우자 출산휴가 20일, 휴일은 포함될까? 2026년 급여·신청 방법 총정리 남편이나 배우자가 출산할 때 사용할 수 있는 배우자 출산휴가는 법 개정을 통해 20일의 100% 유급휴가로 대폭 확대되었습니다. 이때 가장 많이 헷갈려 하시는 부분이 바로 주말과 공휴일의 포함 여부인데, 결론부터 말씀드리면 토요일·일요일과 법정 공휴일은 20일 날수에 전혀 포함되지 않습니다.즉, 실제로 일하기로 정해진 소정근로일만 차감되므로 주 5일제 직장인이라면 연속해서 사용할 경우 주말을 포함해 실질적으로 약 4주간(약 28일)의 돌봄 기간을 가질 수 있습니다. 여기에 중소기업(우선지원 대상기업) 근로자는 20일 전액 정부 급여 지원을 받아 2026년 기준 최대 1,684,210원까지 지급받을 수 있으니 핵심 자격과 신청 일정을 꼼꼼히 챙기셔야 합니다. 배우자 출산휴가 20일, 휴일은 어떻게 계산될까.. 2026. 11. 3.
해외주식 양도소득세 신고 기준 및 절세 계산법 총정리 해외주식 투자로 1년 동안 250만원을 초과하는 매매차익을 거두었다면 누구나 매년 5월 1일부터 5월 31일까지 해외주식 양도소득세 신고 및 납부를 완료해야 합니다. 기본공제 250만원을 초과한 순이익에 대해 22%(지방소득세 포함)의 단일 세율이 적용되며, 기한 내 자진신고하지 않을 경우 최대 20%의 무신고 가산세와 일 0.022%의 납부지연 가산세가 부과됩니다.직장인 투자자라면 3~4월 중 증권사에서 제공하는 무료 양도세 대행 신고 서비스를 활용하거나, 5월 중 국세청 홈택스를 통해 직접 전자신고를 마칠 수 있습니다. 이번 글에서는 과세 대상 판정 기준부터 4단계 계산 구조, 손익통산과 분할매도를 활용한 합법적 절세법, 2026년 신규 RIA 계좌 혜택까지 핵심만 빠르게 정리해 드립니다. 1. 해외.. 2026. 11. 3.